MAPPY森部のほとんど毎日

１）０４年に茨城・土浦市で両親と姉を殺害したとして殺人罪に問われた飯嶋勝被告（３３）の控訴審で、東京高裁は１６日、一審の無罪判決を取り消し、無期懲役を言い渡した。「当時の被告の行動などからも、善悪の判断が完全になかったとは言えない」などと指摘。

２）０６年に東京・渋谷区の自宅で武藤亜澄さん（当時２０）を殺害し、遺体を切断したとして殺人罪などに問われた兄・勇貴被告（２４）の上告審で、最高裁は１５日付で勇貴被告側の上告を退ける決定をした。これにより、懲役１２年とした二審判決が確定する。

いずれも日テレ系のニュースから転記したものです。

さて、世間を騒がせている「裁判員制度」ですが、もし自分にその役目が回ってきたらどうしますか？

そもそも裁判員制度どころか裁判の内容（在り方や判決など）にも疑問を感じている私は、大いに迷いそうです。とても「制度」の果たすべき本質的な役目を満たせるとは思えません。

１）の「善悪の判断が完全になかったとは言えない」から何なのでしょうか？判断が付かない場合は殺人を犯してもいいのでしょうか？飲酒や麻薬はさておき、過酷な時間外労働などで意識が朦朧としている場合などに正常な判断ができない可能性は？ゲームセンターやファミコンでピコピコ、ガーガー四六時中遊んでいて感覚が麻痺している場合は？・・・そう考えると恐ろしくなりませんか？

２）の「懲役１２年とした二審判決が確定」は妥当なのか？疑問以外ありません。妹を殺害してバラバラにしてしまった事件ですが、それって「１２年」で済むのですかねえ・・・

タイトルや要約だけでは事件の背景など詳細は不明ですし、どれだけ世間を騒がせた事件でも記憶は薄れていますので、これらの事件に対して「こうだ！」と無責任なコメントはできませんが、私はこういうことは常々考えています。

「罪を憎んで人を憎まず」という考え方が通じないケースは非常に多いのではないか、ということです。

・麻薬を営利販売目的で所有、持ち込み、製造、使用目的で購入した場合
・婦女暴行
・暴行傷害
・飲酒運転や薬物使用による過失傷害、致死
・冤罪を除く殺人未遂、殺人
・いじめ、暴力

このうち理由があれば犯しても良い事件ってありますかね？
有罪判決が出て被告が犯罪者として確定し、刑務所へ服役することになったとしても場合によっては模範囚や恩赦で予定よりも早期に出所することもあります。そして再犯の起きるケースも予想外に多い。
善良なる国民、市民としてはとても安心できる世の中とは思えません。

刑罰によって犯罪を抑制することは本質的な解決ではないかも知れませんが、正しい人間性やモラルを教育できない現代社会においては「無実の犠牲者」を「絶対に出さない」ためにも抑止力としての刑罰規定を時限的にでも設けるべきだと考えます。

・警察官が飲酒運転で事故を起こしてそのまま逃走した
・市役所職員が飲酒運転で事故を起こして三人の子どもを死なせた
という事件が福岡でありましたが、警察官や市役所職員でなくても「絶対に」許してはいけない事件だと思います。事故を起こすか起こさないかは偶然でしかありませんが、危険性を有する事実は医学的にも、事例的にも疑う余地はありません。

何故罰金30万円なのでしょう？
全く理解できません。
そもそも人命に関わる事柄を金銭的に処理する感覚が異常だと思います。

・婦女暴行の罪で服役していた男が出所後すぐに白昼の電車の中で強姦罪を犯した・・・
この事件について判決を言い渡した人裁判官、出所させた刑務官はどう責任が取れるのでしょうか？

現場に居合わせた乗客は恐怖で何もできなかったそうです。

罪を償うことはできそうでできないものです。
奇跡的なことを除いて自己満足にすら及びません。
被害者の気持ちを考えることは当然ですが、
被害者を出さない「仕組み」を真剣に議論して作り上げる必要があると思います。

近日公開の映画に寺尾聡主演、東野圭吾原作の『さまよう刃』があります。少年犯罪と少年法、刑罰規定、再犯率、裁判制度について一考すべき問いかけをしています。

法治国家日本の法律はそもそもどのくらい妥当性があるのか？
被害者になって考えるのでは遅すぎます。「安心して暮らせる日本」を作るために新政権には他の重要案件と同様に考えてもらいたいものです。

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九州共立大学経済学部スポーツビジネスコース森部ゼミのメンバー7名を連れて13日から彼の地へ行って来まして・・・。

二泊三日を一緒に過ごすと性格やタイプもよく把握できますね。
・誰が何に向いているか
・特性
・不足している能力　・・・etc.

それはもう、短所から長所まで含めてよーく分かります(^^)b。

企業の人事や公務員の採用などもこうした短期旅行などを利用して集団生活・集団行動を取らせれば、「外れ」を引く可能性は極端に下がると思いますし、学生も無理に背伸びして入社後に躓くよりもマシなのではないでしょうか。そういった意味では経済効果もあると考えます。

今回韓国は二度目という学生（U君）が一名いましたが、その彼も高校時代のサッカー部の遠征で来ただけらしく、観光という名目では全員が初めての経験と言うこともあって、私としては色々と仕掛けをすることができました。

・集合時間の設定
・荷物の見張り
・体調管理
・スケジュール作成（ガイドブックの分析）
・行動管理
・商談交渉（お土産品の調達において）・・・

どの作業にも報告・連絡・相談が必要になりますが、うちの学生たちはまだまだでした(>_<)。二十歳過ぎていてもまだ子どもですね。先の予測ができていないことが数々の事実から明らかになりました(^^)b。

・言葉の通じない見知らぬ土地で簡単に迷子になり過ぎ。（危機管理能力が低い）
・簡単に言い値で商品を買っている。（交渉していない）
・うがいや手洗いをマメにしていない。（体調管理が甘い）
・胃腸薬などの常備薬を持参していない。（キムチのカプサイシンで胃腸をやられている）
・地図を読めない。（観光ガイドブックすらうまく活用できない）

・・・等々。

中には複数の項目が該当するという、マイナス面で豪の者もいました(>_<)。このままではいずれ就活にも影響が出ることは間違いありません。

明日から大学も後期がスタートします。この半期で学生の資質をしっかりと高めていかねばなりませんp(^^)q。

この実際の試験問題を見たことありますか？
別に漢字検定1級でも良いんですが・・・。

はっきり言って私もいきなり受験して合格する自信はありません。
と言うか一般社会人で合格する人がいるとも思えないほど“難しい”と思います。

ですが、敢えてゼミ生にはチャレンジさせたいと考えているところでして・・・。

勿論、最初は4級辺りからになると思うのですが、そういう具体的な目標を立ててそれに向かい、かつ客観的なジャッジメントを第三者評価によって受けなければ日本人であることに自信を持って成長できない若者が多過ぎるように感じるのです。

・公式の場で
・ビジネスの場で

円滑なコミュニケーションを築くことができない人は、今後ますます就職上不利になっていくでしょう。そして、それができるかどうかは正しい日本語を操作できるかどうかにかかっていると思います。最終的には実際に身振り手振りを交えて発声が必要だとしても、その前段階として「正確な知識」が必要です。日本語の。

先日、転部学生希望者の面接を担当したときに最も感じたことは「彼らの著しく低いコミュニケーション能力とマナーの欠如」でした。

普段、友達となら弾む会話も面接会場という特殊な場になれば何も話せなくなってしまうということを彼らも嫌というほど感じたでしょうが、ひどいものでした。
（※話せなくなった彼らにはある意味最後の“センス”だけは残されていたのかも知れません。正しい日本語が使えないと分かって口をつぐむという行為を選択できたのですから。もし、あの場でタメ口や方言丸出しとなれば完全にアウトですからね。）

国際化時代を迎えた今、語学能力の必要性が殊更の様に問われていますが、それもベースに日本語力があってからのことだと思います。

ですが、国外に出るかどうか、外国人と接点を持つかどうかはさておき、社会人として就業し、企業社会において必要な人材だと評価されるためには日本語力はある水準以上は絶対に必要でしょう。

業種や業態によって程度の差はあるでしょうが、私なら「そこ」をジャッジします。正しい言葉を使えない人と良い仕事ができるとは思えませんし、一緒に組みたいとも思えませんからね。自分のゼミ生にはそういうことをしっかりと伝えて行きたいと思います。

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気がついたら深い眠りに入ってしまっていました。

場所は博多の『セントラーザホテル』のベッドの上で。
そう、あの！私がかつてダメ出しをしたホテルです。

総支配人から幾度となく謝罪の電話を頂き、
固辞したにもかかわらず、
「是非ご家族様でお越しくださいませ！」と招待状を送ってこられました。

「むーん・・・、どうしたものか？」と悩みましたが、
息子がJT将棋大会に出場するのが今日で、
しかも会場が国際会議場だったのでお言葉に甘えることにしました。

すると・・・
チェックインのためにフロントデスクに到着するや名乗ってもいないのに
「いらっしゃいませ、森部様。ようこそお越しくださいました」
と。

夜遅い10時直前のチェックインだったのにもかかわらず地下2階のレストランでは
「ごゆっくりどうぞ、森部様」
「何かお持ちいたしましょうか？何でもお申し付け下さい」
ですって。

（あのー、ここはブッフェスタイルですよねf(^^;)・・・）

いささか過剰サービスではありますが、「やればできるじゃん！」と思いましたし、

何よりスタッフ一丸となっての
・汚名返上
・名誉挽回
の心意気は十分伝わってきました。

・セントラーザホテル総支配人の指導力
・ホスピタリティのキーとなる「言葉使い」と「言葉掛け」の重要性
を実感しましたが、同時に弊社における課題も見付かりました。

歳を一つ重ねる記念すべき日にこのような学びを体験できたことはありがたいものです。

私の中でセントラーザホテルは昇格がありました。県外からの知人が来た時には紹介させていただこうと思います。

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Thanks 10 years! Yahoo! Shopping and Yahoo! Auctions

スポーツビジネスコース主任を担当させていただいています。

今日はスポーツ学部からの転部学生を面接します。

・何故転部を希望するのか？
・転部して何をしようとしているのか？
・それらはどこまで本気なのか？

仮に・・・

面接官である私がNGを出した場合、彼ら・・・？は次の進路をどうするのでしょうか？

（現時点では
・氏名も
・出身校も
・何人の学生を面接するのか？
・1人なのか複数なのか？
・男子なのか女子なのか？
・部活は何をやっているのか？
等々も何も聞かされていません。ただ9時45分までに面接会場へ向かうように指示が出されているだけです。）

私は、先入観無しに、まだ見ぬ彼らの将来を左右する可能性がある一次判断を下さなければなりません。この判断が教授会にかけられて最終決定となる流れです。

責任は大きいですね。

心して面接に臨みたいと思います。

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どうすれば「人」はやる気になるのでしょうか？

どうすれば？・・・

私の場合は、

１）すごい「人」の話を見聞きしたとき
→この場合の「人」は実在の人物でなくても構わなくて映画やテレビや小説などのキャラクターでも影響を受けますね。擬人化された動物などでも構いません。もちろん実物であればなおのことですが。

２）オーケストラの演奏を生で聴いたり美術館で素晴らしい芸術作品を見たとき

かなあ・・・結局は“人”の存在がありましてそこからエネルギーを受けると触発されて「よーし、俺もやるぞ！」となるのです。

が、それも具体的な目標を持っていないと空振りに終わりますね。何でも良いから頑張ってみよう、では、結局「何をすればいいんだろう？」となってしまうことが多いように感じます。

学生と個別面談やグループ面談をしているときに特に感じます。口では皆一様に「やる気はあります」「先生のおっしゃるとおりです」と言うのですが、行動はまるで伴っていない。だから1ヶ月前と比べても髪の毛の長さが違うくらいです。

どうすれば人はやる気になるのか？

目下のところ一番の関心事であります。

・知識
・情報
・体験
・技術

当然、どれも多ければ多いほど良いに決まっていますが、肝心なのは使いこなせるかどうかということでしょう。

・去る7・8月でトレーナーを志望してやってきたS君も
・将来ジムを経営したいと2年前から言っているK君も
・自分の実力に自信を持っているO君やS君も
行動が伴っていないしなあ。使いこなせていないよね。。。

・世の中が甘くないのか？
・単に考えが甘いのか？
どちらが真実かも“人”によって違うようですね。

だってうまくいっている人はたくさんいるわけだから。

ただはっきりと言えることは私を含めてほとんどの凡人は
・行動し
・考えて
・修正して
・継続する
しか無さそうです。それも結果が出るまで、出ても引退するまではずっとずっと。

その中から
・成功や
・失敗や
・出会いや
・別れを
数多く経験して教訓とできる“人”だけが「やる気を持続できて成功する」のだと感じます。

そのことを学生に刷り込むために13日から強化合宿に入ります。
森部流人財育成情熱塾らしくどこまでも情熱的な3日間がもうすぐスタートですp(^^)q。

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中国・北京で昨日６日、１０月の建国６０周年に向けた軍事パレードのリハーサルが行われました。

厳重な警備の中、数百台の戦車やミサイル積載車両が初めて登場したわけですが、これ以外にも最新鋭の国産兵器が多数披露され、建国以来、最大の規模になるとみられています(@_@)。

今や世界のリーダー格の大国として認識さている中国ですが、21世紀を軍事力で統治しようとしているのでしょうか？国際的テロ集団とは異なりますが、危険な国であることは間違いありませんね(>_<)。

実はその国から爆発的に日本へ入国する人間が増えて来ています。大学の中だけでも文部科学省は留学生30万人受け入れ計画を実現することに決定していますし、その中でも中国からの留学生が相当の比重を占めるのは間違いありません。

数が多いだけに優秀な人材も並大抵のレベルではありませんが、とても大学で学ぶレベルには及ばない人間もざらにいるのが現実です。

国際化社会を生き抜くためには適応が必要です。政府レベルの決め事に国民がついて行けているとは思えません。走らなければいけないのは分かっていますが、走りすぎているような感じですね。それもかなり大ざっぱに。

新政権の抱える問題は深く、大きく、多いですね。
大丈夫ですかね？
自分や家族の身や生活を守るための工夫を個人レベルで考えなければならない時代が来ていると思わずにはいられません(>_<)。

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いい加減になってきたなあと思います。

新型インフルエンザが感染の勢いを増しているニュースが連日のように報道されている中、厚生労働省はワクチン接種の優先順位をまとめた案を発表しました。

それによると、
１）最優先は患者の治療にあたる医療従事者
２）次いで妊婦や基礎疾患のある人、１歳から就学前の子供、１歳未満の乳児の両親
で、ここまでが国産ワクチンの接種対象者となる見込みです。

３）それ以外の人
は輸入ワクチンとなる案ですが、「？」と首を傾げざるを得ません。

一部（人口全体に対しては）の人間にしかワクチンは行き渡らず、パンデミックの可能性が懸念されるとしていながら対策は甘すぎるように思うのです。

政府がこんな調子であるから、国民も結局はいい加減になるのでは？だって街中のいたるところで「コホコホ」「エフエフ」「ゴホゴホ」と咳込んでいる人がいるのに、ざっと見て9割以上の人はマスクをしていない。

感染源となる人たちはウイルスをまき散らしているのに、マスクをしている人は自主的な予防でやっている健康な人ばかりです。

来月の感染ピーク時には500万人以上の感染者がいると予測しているようですが、その次月はどうなるのですかねえ？

輸入しても最悪の場合にはワクチンの不足が確実と断言されているのです。高額なワクチンを買い付けるよりも緊急発令としてマスク着用の義務づけ＋導入時の一部配給の方が遥かにコスト的に有効だと思いますし、教育上の効果も高いと思います。

人に迷惑をかけないという日本人の美徳は全体的に見ればほとんど形骸化しています。今の日本が抱えている問題の多くはこの「美徳」の欠如に起因しているように思えてなりません。

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